Noem eens 5 talenten van jezelf….

Lastig om je talenten te noemen?

Logisch. We zijn gewend om vooral stil te staan bij wat niet goed is en waar onze verbeterpunten zitten. Veel medewerkers, teams en organisaties proberen te ontwikkelen door tijd en geld te investeren in zwakke punten. Maar wist je dat je veel sneller groeit en dat ontwikkelen veel leuker en makkelijker wordt als je uitgaat van je sterke punten?

Sterke punten zijn de bron voor eigen regie, persoonlijk leiderschap en werkplezier. Voor iedereen! Voor jou als medewerker, maar ook als je met je team of hele organisatie op een positieve manier aan de slag wilt.  

5Talenten helpt om talenten haarscherp in beeld te krijgen en ze ook echt te gaan gebruiken.

 

Met welke vragen kan 5Talenten je helpen?

Coaching

Jij hebt of zoekt werk en je wilt graag weten wat jouw unieke talenten zijn. Ook heb je er behoefte aan om te weten wat qua werk nou écht bij je past. Een stevige, positieve boost en tools voor meer eigen regie kun je goed gebruiken. 

workshops

Jullie willen meer verbinding en samenhang als team.  Elkaar beter leren kennen en aanvullen. Misschien zijn er bepaalde thema’s waaraan jullie willen werken. Of jullie hebben gewoon behoefte aan een positieve injectie. 

Advies

Je bent HR adviseur,  manager of leidinggevende en je hebt het gevoel dat het anders moet. Minder sturen op controle en meer op een positieve manier leidinggeven. Je wilt  eigen regie voor de medewerkers én teamdoelen halen. 

Tony Tips

Leestip Tony Crabbe, een nieuw begin Amper een maand na het begin van de coronacrisis kwam dit boek uit. Het is zó treffend dat deze ideeën vast al bij Tony op de plank lagen,...

Het verschil tussen talenten en sterke punten

Steeds meer organisaties ontdekken de sterke punten-benadering als methode voor het ontwikkelen van talent. Het blijkt namelijk dat medewerkers die hun sterke punten gebruiken...

Wat moet ik met die softskills?

‘Eerlijk gezegd ben ik helemaal niet zo blij met mijn talenten. Ik kan er wel een paar verzinnen die ik liever had gehad’. Voor ons op tafel ligt een talenten top 5: empathie,...

Leuk werk maak je zelf

Herken je dit? Je bent best tevreden met je werk maar je loopt soms leeg op bepaalde taken. Eigenlijk wil je geen andere baan, maar ondertussen ben je minder werkgelukkig dan je...

 

Mijn enthousiasme en expertise deel ik graag. Zin in een kop koffie en een goed gesprek? Vul uw gegevens hier in, dan neem ik contact met u op.